I de fleste tilfeller til etter å ha sex i et stort kontor intime relasjoner opphøre være intime. Snakk om dem hele laget, mer presist, å spekulere. Tross alt, de fleste forstår at sjarmerende sekretær med velskapt ben, men svært middelmådige profesjonelle data usannsynlig å være i stand til raskt å klatre på karrierestigen, utenom sengen.
Og hvis som en "bonus" for god sex sjefen forbedrer ansatt i tjenesten, samtaler, sladder og hvisker i korridorene bare ikke kan unngås. Og hvem vet hva fremtiden kan resultere i en "økning".
Hvorfor er i dag så store kontorer har ofte kontor romanser? Det er lett å forstå. Legg merke til hva som kreves av ledere, noe som gjør annonser for opptak til langsiktige posisjoner. "Aktiv, målrettet, med en presentabel utseende, ung ..." For ikke å forelske seg i en slik ansatt?
Veldig interessant å vurdere er spørsmålet om hvilke formål de tjener folk, svingete "Office Romance". I noen tilfeller slår ut som handlingen i en berømt sovjetisk film: slave priudaryaet for sjefen til forfremmet til leder av avdelingen, og kanskje enda høyere.
Ofte, sekretær og assistent, vanligvis ung og attraktiv jente, kommer i kontakt med en gift sjef, ordner det hemmelige håp om den forestående ekteskap. Men de fleste av disse forventningene og forbli drømmer. Og hvis det er et stempel i passet ditt, kan du ikke utelukke at det i en kort tid på en høy mann vil ha en ny sekretær eller assistent, og tilsvarende, og det nye kontoret romantikk. Noen mannlige overordnede, må jeg si, i denne forstand, er uforbederlig.
Det bør bemerkes at folk ikke alltid, svingete kontor romanser, forfølge karrieremål. For mange funksjonærer sex på kontoret - dette er ekstrem, øke selvfølelse, evne til å føle seg som et helt menneske, macho eller sexy dame.
Forresten, det er tilfeller intime forholdet ikke bare mellom de ansatte på kontoret, men også mellom forretningspartnere eller representant for selskapet og kunden. Og her motiv av "Sex and the office" blir ofte ikke bare plutselig lidenskap, men også noen egoistisk motiv.