Pene pene mennesker rundt. Lag ditt utseende det inntrykket, og du vil øke din verdi i øynene av arbeidsgiver. I alt ditt utseende skal være perfekt, og en bedrift dress, og oppførsel.
Før du går til intervju, finne ut hva den gjennomsnittlige lønn er mottatt av eksperter i feltet. Det bør også ta hensyn til nivået på inntekten til selskapet hvor du er komfortabel med. Hvis dette er vellykket selskap, en av lederne i markedet, kan du ringe til et intervju og en flott figur. Og, selvfølgelig, sørg for at den nye lønnen er ikke mindre enn den forrige.
Ansatte i enkelte bedrifter har plikt til ikke å offentliggjøre størrelsen på deres lønn utbetalt. Hvis et selskap hvor du skal ordnes, er denne informasjonen ikke holdt hemmelig, kan du lære hvordan å få mye av dine kolleger, og bygge videre på det tallet, hvis du ønsker å legge deg til en liten økning. Men ikke i noe tilfelle bør ikke snakke under intervjuet, ønsker du å få så mye som Ivanov. Dette kan ta motet fra en arbeidsgiver som bestemmer at du vil finne andre folks penger i stedet for å jobbe.
Du bør ikke fylle sin pris, snakker om andre selskaper som ville være glad for å få en så verdifull medarbeider. Mange arbeidsgivere, på den annen side, forvirre ansatte som kan når som helst for å vinne over en annen plass.
Informere arbeidsgiver om ønsket tjent bord, bruke sunn fornuft. Hvis den gjennomsnittlige lønnen for en tilsvarende stilling er tyve tusen, og du spør etter seksti, så uansett hvor god ekspert du er, mest sannsynlig, vil ansette mer føyelige sjef konkurrent.